为了促进学院与新入职博士之间的深度交流，助力新成员快速融入学院环境，2024年12月3日下午，商学院在618会议室举行了一场以“心”连“新”为主题的院长下午茶活动。此次活动邀请了商学院新入职的博士以及骨干教师代表，旨在通过轻松的氛围让大家敞开心扉，互相交流，携手共推学院教育事业迈向新高度。参加院长下午茶活动的领导有商学院党委书记、院长林波教授，商学院党委副书记、副院长张娜副教授以及商学院办公室李琳主任。

张娜副院长主持会议，对新入职的博士们表示诚挚欢迎。她强调，新博士的加入为商学院的师资队伍注入了新鲜而强劲的活力，是学院实现长远发展战略目标的重要力量源泉。

林波院长表示，学院始终致力于打造一个开放包容、积极向上的平台，期望新入职的博士们能在此充分施展才华，实现个人学术追求与学院整体发展的紧密结合、协同共进。

在随后的自由交流环节中，新入职博士们纷纷敞开心扉，就教学工作、科研项目申报、学术团队协作以及职业发展规划等多方面话题畅所欲言，提出了各自的疑问与思考。面对博士们的问题，林波院长及参与活动的骨干教师们结合自身丰富经验，给予了全面且细致的回应与指导。

万玉林博士作为教学科研型博士，阐述了自己入职以来，在教学上一直努力提升自己，目前基本已经适应，科研上虽然有一定的压力，但是也在努力申报科研项目，悉心向科研达人请教，同时还指导了四支学生队伍参加了市场调查与分析大赛。

谢桂珊博士表示自己目前已经融入了亚洲必赢这个大环境，工作虽然有多项任务齐头并进，但是目标还是很清晰的。同时她作为有多年高校工作经验的新入职博士，也一针见血地指出新博士尤其科研岗博士目前归属感较弱，需要更长时间地适应新岗位和新环境。林波院长对谢博士的发言表示肯定，他表示商学院鼓励各位博士积极关注行业前沿动态，整合资源加入到我们现有的科研团队中，提高项目申报成功率。

整个活动过程中，参会的博士和骨干教师交流氛围热烈而融洽，新入职博士们认真聆听、积极互动，纷纷表示深受启发与鼓舞。他们深刻感受到了商学院对人才的尊重与关爱，对学院的发展理念、文化氛围以及未来发展前景有了更为清晰的认识和强烈的认同感。并表示将以此次活动为契机，尽快调整角色定位，全身心投入到教学科研工作中，以饱满的热情和昂扬的斗志为商学院发展贡献自己的智慧与力量。

活动尾声，林波院长对本次下午茶活动进行了简要总结，他鼓励全体新博士要努力适应新环境、支持与配合学校、学院的工作，真抓实干，在学院“想做事、能做事、会做事、做实事、做成事”的氛围下圆满完成自己的教学及科研任务，同时起到榜样示范性作用，利用好学校优质资源，踏踏实实工作，在教学、科研、社会服务等多方面取得更为卓越的成绩，铸就更加辉煌的明天。

此次院长下午茶活动在温馨和谐的氛围中圆满落幕。通过面对面的深入交流，学院与新入职博士之间建立起了更加紧密的联系与信任，为后续工作的顺利开展奠定了坚实基础，也为商学院持续提升教育教学质量、增强科研创新实力注入了新的动力与活力。